
Et si vos chiffres racontaient plus que vos résultats financiers?
Les chiffres de votre comptabilité témoignent de vos résultats, certes, mais pas seulement. Ils peuvent révéler la manière dont votre entreprise prend soin de ses équipes, de son environnement et de sa gouvernance. Eh oui, vos données comptables peuvent devenir un récit éclairant — celui d’un impact que vous choisissez d’assumer, d’anticiper et d’amplifier. C’est pourquoi, nous vous accompagnons désormais dans la mise en place d’indicateurs extra-financiers.
Nous sommes en effet convaincus que la comptabilité peut offrir bien plus qu’un simple état des lieux financier : elle peut aussi devenir un outil puissant pour mieux comprendre les impacts sociaux, environnementaux et de gouvernance (ESG) de votre entreprise.
Pourquoi intégrer des indicateurs ESG ?
Analyser des indicateurs ESG permet d’identifier des leviers d’action, de mieux anticiper certains risques (absentéisme, dépendance énergétique, rotation du personnel…) et de renforcer votre pilotage stratégique. Cette approche vise à instaurer une dynamique proactive et responsable, qui permet de prendre des décisions éclairées pour l’avenir.
Comment cela fonctionne-t-il ?
Vos données comptables recèlent une mine d’informations précieuses. En y ajoutant une lecture d’indicateurs de performance, nous vous aidons à construire un tableau de bord élargi, qui va au-delà du chiffre d’affaires et du résultat, et intègre des éléments clés liés à la gestion de votre activité : la gouvernance, les questions sociales en lien avec vos collaborateur·rice·s, vos fournisseurs et clients, ainsi que l’impact environnemental de votre activité.
Concrètement, qu’est-ce que nous proposons ?
À la clôture de vos comptes, nous vous remettons une annexe d’impact présentant une sélection d’indicateurs. Chaque indicateur est accompagné d’un commentaire explicatif, et – lorsque c’est possible – d’un benchmark, pour vous situer par rapport aux bonnes pratiques sectorielles ou aux performances attendues. Cette annexe peut être facilement intégrée à vos documents comptables existants, sans surcharge administrative. Elle repose sur les données dont nous disposons déjà, et vous aide à rendre vos rapports financiers plus complets et plus transparents, en intégrant la durabilité au cœur de votre gestion.
Prêt·e·s à intégrer cette démarche dans vos comptes ?
Contactez votre interlocuteur·rice habituel·le chez Loyco pour discuter de la façon dont ces indicateurs peuvent être ajoutés à votre processus comptable. Nous sommes à votre disposition pour vous accompagner dans cette démarche.
Quelques exemples d’indicateurs ESG
INDICATEURS SOCIAUX | INDICATEURS ENVIRONNEMENTAUX | INDICATEURS DE GOUVERNANCE |
---|---|---|
Budget formation par employé | Dépenses liées à la mobilité professionnelle | Existence d’un code de conduite ou d’une charte éthique |
Taux de rotation du personnel | Part des déplacements en transport en commun ou mobilité douce | Fréquence des réunions stratégiques et de suivi RSE |
Écart de rémunération | Consommation énergétique annuelle des locaux (kWh | Présence de femmes dans les postes de direction |
Part des contrats à durée indéterminée (CDI) vs. CDD/intérim | Volume des déchets produits et part recyclée | Part des achats effectués auprès de fournisseurs locaux ou responsables |
Nombre de jours d'absence pour maladie ou accident | Nombre d’impressions noir-blanc / couleur / recto verso | Actionnariat local |
Moyenne d'âge des collaborateur·rice·s |